¿Debes dinero?
El Departamento de Trabajo de Estados Unidos dice que a más de 1.100 trabajadores de Iowa se les deben más de 1,4 millones de dólares en salarios atrasados recaudados por la División de Salarios y Horas del Departamento.
«Una parte importante de ese dinero no se reclama porque algunos de los trabajadores no pueden ser encontrados debido a los salarios atrasados», dijo Scott Allen, portavoz del Departamento de Trabajo.
En un gran número de casos, los empleados cambian de trabajo o de dirección y no pueden ser informados sobre el dinero que les pertenece. Los cambios de nombre o el hecho de que un empleador no mantenga la información de contacto también pueden dificultarnos la localización de empleados y poner los salarios atrasados en sus manos.
«El Departamento de Salarios y Horas sólo puede retener los salarios atrasados no reclamados durante tres años antes de que se nos exija entregárselos al Departamento del Tesoro. A pesar de nuestros mejores esfuerzos, gran parte de este dinero no se reclama”, dijo Allen.
Para ayudar, la agencia ha creado un sitio web donde cualquiera puede comprobar si su empresa anterior le adeuda salarios atrasados.
Workers Dew Wages (WOW) en webapps.dol.gov/wow permite a los trabajadores ingresar información para averiguar si el Departamento de Trabajo está reteniendo salarios en su nombre.
La herramienta ofrece a los empleados una forma rápida y sencilla de saber si se les debe dinero y recuperarlo.
El sistema WOW está actualmente disponible en inglés y español.
Tanto la versión en inglés como en español del sitio web permiten a los trabajadores y sus representantes responder una serie de preguntas para determinar si se les adeudan salarios y reclamarlos fácilmente.
Si hay dinero para distribuir, los trabajadores serán dirigidos a una oficina de WHD que puede ayudarlos a obtener un cheque rápidamente. Las llamadas se pueden responder de forma confidencial en más de 200 idiomas.
Si desea entrevistar a un portavoz del Ministerio de Trabajo para conocer más sobre el programa, póngase en contacto
Allen.scott@dol.gov o Burke.rhonda@dol.gov.
Las entrevistas se pueden realizar en inglés y español.
